【インセンティブ制度充実】投資用中古マンションの仕入れ営業~住宅補助制度あり/20代~30代活躍中~
求人ID:
1974
仕事内容
~業界内でも注目されている有力企業のコアメンバーを募集/安定性
・成長性
・将来性バツグンの企業で、着実に収入を上げていくことが可能です~
【モデル年収】
年収570万円入社1年目(平均的な年収)、年収650万円入社1年目(ハイパフォーマー)
年収800万円入社2年目(平均的な年収)、年収1,044万円入社2年目(ハイパフォーマー)
■業務内容:
商品やサービスを販売していく訳ではなく、仲介業者等が所有している不動産の買い付けを行っていくことがミッションとなります。訪問中心ではなく電話での仕入れ業務が中心となるため、効率よくアプローチしていくことが可能です。自社の商品やサービスを販売する営業と違い、こちらから物件を買い付けにいく業務内容となるため、業者と密にコミュニケーションを取りながら業務に取り組んでいくことができます。また、1000万円以下から6000万円以上と幅広い価格帯の区分マンションを取り扱っており、資産価値が高い不動産を見極める力を業務を通じて身に付けていくことが可能です。
■インセンティブ制度について:
立地、築年数、間取り等により物件ごとにポイントを付与。曖昧な評価軸でなく、獲得ポイントにより月々のインセンティブが決まり、さらにインセンティブに上限はナシ。成果の分だけ稼いでいくことが可能です。また、固定給は30万円以上。固定給で安定しながらもインセンティブにて上限無く稼いでいくことが出来ます。
※月に10件ほどの物件が仕入れられた場合は30万円以上のインセンティブが翌月支給されます。2年目以降の平均月収は66万円(固定給+インセンティブ)
※月に100万円以上のインセンティブが支給されるメンバーも在籍しており、あなたの成果
・成績がしっかりと見える形で反映されます。
■当社の特徴:
(1)企業成長率は5年連続で150%以上となっており、年商は200億円目前となっています。
(2)中央区
・港区
・渋谷区などの人気エリア物件を多く仕入れており、『入居率99.7%と業界トップ水準』『家賃遅延率0%』など驚異な数字から顧客の信頼を得ています。
(3)完全週休2日制や充実の福利厚生など働きやすさも重視しています。家賃補助も月6万円支給。都心にゆとりを持って住むこともできます。
雇用形態
正職員
就業時間
10:00〜19:00
給与
450~1500
※経験及び能力を考慮し、協議
※単位:万円
福利厚生
昇給
・昇格あり
交通費全額支給
営業交通費全額支給
社会保険完備
研修制度
健康診断
家賃補助(6万円支給)
社員旅行(国内外)
オフィスカジュアルOK
◎家賃補助は最大で月6万円。月々の家賃も節約することができるので、
都心にゆとりを持って住むことが可能。関西や九州から上京してきたメンバーもおります!
休日・休暇
完全週休2日制 (水
・日)
祝日
GW休暇(2019年度は10日間)
夏期休暇(2019年度は9日間)
年末年始休暇(2019年度は9日間)
育児休暇
産前産後休暇
介護休暇
有給休暇
慶弔休暇
勤務地
東京都
※ 詳細勤務地はページ下部のフォームにてお問い合わせください
応募要件
・宅地建物取引士の資格を取得している、または取得予定の方歓迎
学歴不問
<必要業務経験>
■必須条件:
・営業経験をお持ちの方(業界不問)
■歓迎条件:
・不動産業界での営業経験をお持ちの方
・金融業界での営業経験をお持ちの方
・宅建資格をお持ちの方
会社名
・社名非公開(エントリーして確認する)
