マンションフロント◎未経験歓迎!双日グループ

​求人ID:

2038

​雇用形態

正職員

会社名

給与

400~630※経験及び能力を考慮し、協議...

勤務地

東京都

​仕事内容

東証一部上場企業の双日株式会社のグループ企業です。分譲マンション管理や商業ビル管理を行なう総合建物管理事業を展開しています。長期的にご契約いただいている企業ばかりのため、安定した業績を上げることが可能。今後は新たに保育園事業にも取り組むなどさらなる事業拡大をする見込みです。

あなたには、フロント(マンション管理担当)として、管理組合運営のサポートを中心に物件管理をお任せいたします。各組合の良きパートナーとして、安心
・安全な暮らしをサポートしていきましょう。


【具体的な仕事内容】

■事業計画案の提案

■収支状況の報告

■総会や理事会への出席及び議案書、議事録案の作成

■修繕工事の提案、業者手配

■管理員のマネジメント

■その他管理組合運営に関わる業務など

担当は一人当たり約8~10棟(1棟あたり平均100戸程度の中~大規模マンション)で、担当エリアはお住まいを考慮し、首都圏(東京 神奈川 埼玉 千葉)のいずれかを中心に選定します。

入社後、定期的に行なわれる教育研修によって、専門的な技術
・知識を幅広く習得しながら各種資格取得を目指すことができます。土日に理事会や総会がある為、月に3~4回、1日2~7時間程度の休日出勤が発生します。(4時間超過の際は翌月までに代休取得/4時間未満は休日手当を支給しています)法令点検等、スケジュールが立てやすいため月の平均残業は20時間です。業務を自分でコントロールでき、働きやすい環境です。

就業時間

9:15~17:45 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)

給与

400~630
※経験及び能力を考慮し、協議

福利厚生

通勤手当、家族手当、住居手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<待遇
・福利厚生補足>
通勤手当:全額支給(非課税限度額まで)
家族手当:配偶者7,000円、子1人につき3,000円
住居手当:当社規定による
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:確定拠出年金/65歳まで再雇用制度あり(1年更新)(定年:60歳)
<教育制度
・資格補助補足>

■入社後は、OJTになります。

■社内研修(階層別研修、外部参加型研修、コンプライアンス研修、実務研修、双日グループ研修など)
<その他補足>

■確定拠出年金

■財形貯蓄制度

■資格手当:1級建築士(40,000円/月)、1級建築施工管理技士(20,000円/月)

■地域手当(首都圏の場合のみ/月3,000円~11,000円)

■東京不動産業健康保険組合加盟(全国の各種保養所の利用可能)

■育児休業、介護休業

休日・休暇

完全週休2日制(かつ土日祝日)
有給休暇10日~20日
年末年始、夏期休暇、出産休暇、育児
・介護休暇、慶弔休暇、誕生日休暇、リフレッシュ休暇等

※月に1~2回程度休日出勤が発生することもありますが、原則振替休日を取得いただきます。

勤務地

東京都

※ ​詳細勤務地はページ下部のフォームにてお問い合わせください

応募要件

・宅地建物取引士の資格を取得している、または取得予定の方歓迎

《短大
・専門卒以上/職種未経験、第二新卒歓迎!》

■不動産業界での経験をお持ちの方(賃貸仲介、売買仲介、賃貸管理、マンション販売などを想定)

■宅建または管理業務主任者の資格をお持ちの方

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